人民法院出版社党委

（《机关党建研究》2025年第4期）

       习近平总书记深刻指出，解决“两张皮”问题，关键是找准结合点，推动机关党建和业务工作相互促进。近年来，人民法院出版社党委锚定“党建引领出好书”目标，以高质量党建引领出版社高质量发展，将党建工作深度融入法院出版工作，传承发扬“忠诚、正直、坚韧、奉献”的法院出版人精神，立足出版职能做深做实为大局服务、为人民司法，将党建优势不断转化为促推企业建设发展的关键动力，以业务持续发展彰显党建工作的积极成效，实现党建和业务工作的深度融合、良性共促，严守意识形态阵地，不断提升图书、期刊数字化智能化法律知识服务、法信法律基座大模型赋能公正司法等质量和水平，切实把促进法治建设、服务高质量发展的责任落实到每一本图书、每一项产品上。

       坚持政治引领，充分认识党建和业务融合的本质统一

       出版社党委坚持政治引领，深刻认识到党建和业务本质上有机统一、不可分离，既不存在脱离党建的业务工作，也不存在脱离业务的党建工作。党建和业务两者融合的前提是思想认识上的统一，党建工作抛开业务可谓无源之水，业务工作离开党建亦如无本之木。人民法院新闻出版工作作为社会主义文化建设的重要内容，具有很强的意识形态属性，本身就具备鲜明的政治工作特点，恰恰是党建和业务融合的精准“切入点”。2025年以来，《中国审判》杂志社以“党建引领办好刊”为导向，集体学习习近平法治思想，提出策划“十一个坚持”在人民法院生动实践系列精品报道，用11个专题全面展示人民法院深入践行习近平法治思想的工作成效，集中呈现以审判工作现代化支撑和服务中国式现代化的新亮点、新举措。目前已经推出4期深度报道，每期策划前都集体学习一个专题，在此基础上精心策划卷首语、习近平法治思想在实践中的生动事例，形成习近平法治思想审判实践“故事汇”，取得良好效果。社党委注重在潜移默化中引导党员干部深刻理解党建和业务的同一性，推动“党建聚焦业务工作找准定位、业务落实党建要求确保成效”的理念入脑入心、见行见效，不断增强党建和业务融合的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

       强化组织功能，持续夯实党建和业务融合的坚实基础

出版社党委坚持在党建和业务融合功能实质化上深入探索，把建成党建、业务一体化组织架构作为党建和业务融合的基础工程夯实筑牢。一是落实党建主体责任，依据企业业务类型规范党支部设置。按照综合政务、图书编印发、数智法律知识服务三大业务板块划分设立党支部，由相关业务领域分管社领导或协管总编辑助理担任党支部书记，在顶层设计上做实党建和业务统一规划建设。二是以职能分工科学设置党小组。以部门和子社子公司为单位成立党小组，相应负责人担任党小组组长，同时要求各小组长必须严格落实好管理责任和“一岗双责”，切实推动党建和业务在职能职责范围内统一筹划实施。三是积极发挥青年理论学习小组一体融合和引领辐射作用。组织成立出版社“大槐树”青年理论学习示范小组，将全社13个青年理论学习小组组长纳入示范小组，由“一把手”担任导师，明确提出“干中学、学中干”要求，不断探索引领党建和业务工作融合的方法路径。通过形成上下贯通、执行有力的组织体系和一体化引领，为党建和业务工作深度有机融合提供有力支撑，同步推进、一体抓实党建和业务工作。

       注重实践创新，推动实现党建和业务融合的精准契合

       出版社党委坚持以党建引领业务工作为导向提升融合质效，在推动党建和业务工作深度融合中不断总结新经验、打开新局面。在“党建引领出好书”目标的指引下，图书出版持续加强策划、编辑、印制、发行一体化建设，持续深入学习贯彻习近平法治思想和习近平文化思想，策划出版了《法治中国》《刑事审判参考》《民法典理解与适用》《审判指导丛书》《唐律疏义文白读本》《中华优秀传统法律文化通识读本》等一大批精品法治图书和“拳头产品”，更好服务审判执行工作、服务法治中国建设。在2024年度“百日攻坚”工作中，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，把党建引领落实到工作全过程、各方面，最终超额完成生产经营任务，涌现出一批党员先锋岗和先进个人。2025年组织开展“抓落实年”专项行动，以“讲政治、顾大局、勇担当、守纪律”的工作思路，持续抓好“理论武装、制度落实、素能提升”3项基础性工作，推动党建和业务、数字时代传统出版和新兴出版、严管和厚爱深度融合，不断丰富法治文化服务和产品供给，推动优质法治文化资源直达基层。组织“多读书、出好书、干成事”年度读书活动，把读书活动作为法治文化建设重要工作抓手，积极融入“四强”党支部创建，在围绕中心、服务大局中找到出发点、契合点、落脚点，真正把读书、出书、干事融为一体，持续抓实党建、业务融合，切实取得工作实效。

       规范机制建设，探索建立党建和业务融合的良好生态

       出版社党委坚持党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，建立健全相关工作机制。一是建立理论学习机制。坚持抓好理论武装，把学好党的创新理论转化为法院出版工作的发展优势，确保“党建工作有抓手、出版工作有方向”。通过组织开展党委理论学习中心组学习、“三会一课”、务虚会、青年理论学习小组学习、“编辑课堂”素能提升等方式，将理论学习融入业务工作全过程各方面，使党员干部在“多学、多写、多讲、多用”中不断提高思想觉悟、理论素养、工作本领。二是建立经验总结机制。注重将党建和业务工作深度融合的成功经验和有效做法提炼固化，形成适应实践需要的工作机制，确保党建工作的政治优势、组织优势转化为业务发展的动能优势。要求每完成一项重点任务，就由各党支部、党小组进行经验总结，认真梳理工作中的成绩和问题，深层次分析党建和业务融合上的优势和不足，推动工作质量不断提升。三是建立风险防范机制。围绕国有企业生产经营特点，社党委、纪委协同联动，狠抓党风廉政建设，突出权力运行的“关键点”、内部管理的“薄弱点”、问题易发的“风险点”，分析研判廉政风险点132项，制定风险防控措施190项，做到可控可防，确保廉洁从业。同时，注重健全完善党建和业务联动考核评价机制，除业绩指标外，将政治品质、工作作风、职业道德、廉洁自律等内容一并纳入考核范围，充分发挥考核“指挥棒”作用，使党建和业务工作相互促进、体用贯通。